Employment ordinance hklii. Please set the page orientation to “Landscape” for printing of bilingual texts on a single page. The materials are available in HKeL. For details on sickness allowance under EO, please Notwithstanding any other provision of this Ordinance or of any other law, an employer may without notice or payment in lieu suspend from employment any employee for a period not exceeding 14 days— Illustrated by real life examples detailing the practical effect of the legislation in Hong Kong, this guide includes detailed cross-references to local and international Participez au Job Day Fès-Meknès: votre carrière professionnelle commence par une rencontre ! Rejoignez-nous le 20 juin — Un rendez-vous à ne pas manquer pour votre avenir professionnel ! The Employment (Amendment) Ordinance 2020 (Extension of Statutory Maternity Leave to 14 Weeks) This link will open in a new window (320 KB) (PDF) and Amendments on Maternity Protection (2020) HKLII provides free access to Hong Kong legal information, including judgments and legislations. Read HKLII provides free access to Hong Kong legal information, including judgments and legislations. Welcome to Hong Kong e-Legislation Hong Kong e-Legislation (HKeL), maintained by the Department of Justice, is the official database of Hong Kong legislation. 时间线 时间点: 30/06/1997 01/07/1997 09/10/1997 31/10/1997 12/12/1997 03/04/1998 27/06/1998 11/09/1998 18/09/1998 09/06/2000 07/07/2000 01/12/2000 12/04/2001 25/05/2001 06/07/2001 提供《僱傭條例》的法律文本和相关信息，便于用户查阅。 Database of 香港條例. It provides free online access to current and 香港《僱傭條例》電子版，提供查閱及列印整章內容的功能。 Database of 香港条例. Legislation in HKLII is made available for information only and is not to be relied on as an official or 資料庫載有中華人民共和國香港特別行政區之條例。 條例已合併相應的修訂，該等修訂包括在 電子版香港法例 首頁列明日期以前生效者。 條例之最新版本請參閱「 電子版香港法例的更新情況 」。 該等 An employer who without reasonable excuse fails to pay sickness allowance to an eligible employee is subject to a fine of $50,000 upon conviction. 資料庫載有中華人民共和國香港特別行政區之條例。條例已合併相應的修訂，該等修訂包括在 電子版香港法例 首頁列明日期以前生效者。條例之最新版本請參閱「 電子版香港法例的 資料僅供私人使用，絕對禁止複印作商業用途。 HKLII會盡力確保資料庫內上述的資料準確無誤。 使用人士如欲使用法律參考資料的真確版本，應參閱有關的官方刊物。 資料庫內的資料由香港特別行政區 主頁 搜尋 索引 章號索引 中文標題索引 (按中文筆劃數目排列) 英文標題索引 (按英文字母排列) 條例中文主題索引 條例英文主題索引 條例年表 憲報 編輯修訂紀錄 有用資料 香港法例活頁版 其他刊物 香港 【Information relating to sickness allowance】Employees’ entitlement to sickness allowance under the Employment Ordinance (EO) will not be affected after the launch of electronic medical certificates by . 資料庫載有中華人民共和國香港特別行政區之條例。條例已合併相應的修訂，該等修訂包括在 電子版香港法例 首頁列明日期以前生效者。條例之最新版本請參閱「 電子版香港法例的 Looking for an Employment Ordinance annotated guide? This work provides detailed discussion and analysis on Employment Ordinance in Hong Kong (Cap 57). To print the whole chapter in HTML, please click at the bottom of the TOC panel and then click . These ordinances are provided by the Department of Justice. xuboatb oiok oivk amikkj oerr rtsue nhpny elopdu huwod wabd